Hugo Hernández

Trayectoria

Experiencia Laboral

Dic 2024 – Presente

Gerente Corporativo de Sostenibilidad

TRAXION

22,000 Colaboradores

Coordino respuesta a Ecovadis, CSA-S&P, CDP e IFRS, posicionando a TRAXION en el top 6% de la industria de transporte en el CSA.
Desarrollo lineamientos para cumplimiento de objetivos sostenibles y audito empresas del grupo en temas ASG.
Gestiono instalación de paneles solares: 8 proyectos concluidos con ahorro de 6.5 MDP/año en energía eléctrica.
Implemento metodología para cálculo de huella de carbono e inventario de emisiones GEI.
Promuevo nuevas tecnologías de eficiencia: parking-coolers, paneles en tractocamiones e inyección de hidrógeno.
Participo en la elaboración del reporte integrado de la empresa.

Mar 2023 – Dic 2024

Gerente Corporativo de Seguridad e Higiene

LIPU by TRAXION

11,000 Colaboradores

Implementé estrategias SHE en 24 unidades de negocio de la división Movilidad de Personas.
Contribuí en disminución de la prima de riesgo de 39 a 32 MDP.
Coordiné 16 especialistas safety en 10 ciudades.
Elaboré tableros de indicadores SHE en Power BI (OSHA 300/300A, accidentes por km, etc.).
Desarrollé aplicación en AppSheet para gestión de riesgos ST7/ST2 e incapacidades.
Participé en implementación de ISO 39001 e ISO 45001.
Desarrollé videos de capacitación y repositorio documental en Confluence.

Sep 2019 – Nov 2022

Jefe de SHE

Productos Infantiles Selectos S.A. de C.V. (Prinsel)

1,200 Colaboradores

Participé en implementación de ISO 45001 e ISO 14001 (auditora: Bureau Veritas).
Coordiné equipo de 6 líderes en seguridad, medio ambiente, patrimonial y servicio médico.
Gestioné licencias de funcionamiento a nivel federal, estatal y municipal.
Desahogué auditorías STPS, P. Civil, Ecología, Walmart, Hasbro, aseguradora y bancos.
Contesté plataforma Ecovadis para cliente; gestioné contratistas y trabajos peligrosos.

Jun 2006 – Mar 2019

Gerente de Seguridad Industrial

Grupo Fila Dixon

1,400 Colaboradores

Desarrollé GHS en procesos con sustancias químicas peligrosas.
Implantété OHSAS 18001 e ISO 45001; reduje accidentes de forma consistente.
Reduje impactos ambientales: residuos, descargas, emisiones a la atmósfera y ruido.
Obtuve nivel 2 del PASST (empresa segura STPS) y ESR durante 5 años consecutivos.
Gestión de plantas en México, Oaxaca y Centros de Distribución.

2004 – 2006

Jefe de Seguridad e Higiene

Grupo Modelo Chiapas

Primera empresa del Estado de Chiapas en obtener el Nivel 1 del programa PASST.
Desahogué inspecciones de STPS y Ecología de manera satisfactoria.

2000 – 2003

Consultor Freelance

AMHSAC & Proyectos Independientes

Filtros de carbón activado en Sistema de agua potable Cutzamala.
Planta de tratamiento de aguas residuales en Cabo San Lucas, B.C.S.
Supervisión de relleno sanitario Bordo Poniente.

Impacto

Logros Destacados

8 proyectos solares concluidos

Gestión de instalación de paneles fotovoltaicos en empresas del Grupo TRAXION, generando un ahorro de 6.5 MDP anuales en energía eléctrica.

6.5 MDP/año

Top 6% global en CSA S&P

Colaboré para que TRAXION se posicione en el top 6% de empresas mejor puntuadas en la industria de transporte en el Corporate Sustainability Assessment.

CSA · S&P

Prima de riesgo: -7 MDP

Contribuí en la disminución de la prima de riesgo de la división Movilidad de Personas de 39 a 32 MDP mediante estrategias SHE en 24 unidades de negocio.

Reducción 18%

Primera empresa PASST en Chiapas

En Grupo Modelo Chiapas, logramos el Nivel 1 del Programa PASST siendo la primera empresa del estado en obtener este reconocimiento STPS.

PASST Nivel 1

App AppSheet para gestión de riesgos

Desarrollé una aplicación que automatiza la gestión de ST7, ST2 e incapacidades, eliminando errores de Excel y aún en uso por todas las unidades de negocio.

AppSheet

ESR por 5 años consecutivos

Colaboré en la obtención del reconocimiento de Empresa Socialmente Responsable durante cinco años consecutivos en Grupo Fila Dixon.

ESR · CEMEFI